Mae ein cwmni'n rhoi pwys mawr ar y gweithiwrdiogelwchac mae'n ymwybodol iawn o bwysigrwydd cynhyrchu diogel a diogelwch defnyddio trydan.Mae arweinyddiaeth cwmnïau yn gwerthfawrogi lles ei weithwyr ac mae wedi ymrwymo'n weithredol i greu amgylchedd gwaith diogel.Fel rhan o'i ymrwymiad, mae'r cwmni'n trefnu astudiaethau ac archwiliadau gweithwyr i wella eu dealltwriaeth o arferion a rheoliadau diogelwch, gan ganolbwyntio yn fwyaf diweddar ar reoliadau diogelwch cynhyrchu taleithiol Guangdong.
Mae sicrhau diogelwch yr holl weithwyr o'r pwys mwyaf i'r cwmni.Credwn, trwy annog gweithwyr i ddysgu a rhoi sylw i gynhyrchu diogel a diogelwch defnyddio trydan, y gellir atal damweiniau a gellir creu amgylchedd gwaith diogel.Mae Posung yn deall bod gweithwyr gwybodus yn gallu nodi peryglon posibl yn well, ymateb yn effeithiol i argyfyngau a chymryd rhan weithredol mewn mesurau diogelwch.
I gyflawni hyn, mae'r cwmni'n trefnu sesiynau astudio rheolaidd i weithwyr ddysgu am reoliadau cynhyrchu diogelwch.Mae'r pwnc a drafodwyd, "Rheoliadau Cynhyrchu Diogelwch Talaith Guangdong," yn arbennig o berthnasol gan ei fod yn darparu canllawiau hanfodol i wella diogelwch yn y gweithle yn y rhanbarth.Trwy ymgyfarwyddo â'r rheoliadau hyn, gall gweithwyr gaffael y wybodaeth a'r sgiliau angenrheidiol i sicrhau cydymffurfiaeth a chynnal safonau diogelwch.
Yn ystod y sesiynau astudio hyn, anogir gweithwyr i gymryd rhan weithredol a gofyn cwestiynau i gryfhau eu dealltwriaeth.Trwy greu amgylchedd dysgu rhyngweithiol, mae'r cwmni'n credu y bydd gweithwyr yn cadw'r wybodaeth yn fwy effeithiol.Yn ogystal, mae'r sesiynau hyn hefyd yn gyfle i weithwyr gyfnewid profiadau a nodi potensial ar y cyddiogelwchperyglon yn eu priod feysydd gwaith.
At hynny, mae'r cwmni'n cydnabod arwyddocâd monitro ac archwilio parhaus i ddileu peryglon tân.Nid yw'n ddigon dibynnu'n llwyr ar wybodaeth ddamcaniaethol.Felly, mae arweinwyr cwmnïau yn bersonol yn cynnal archwiliadau i nodi a dileu unrhyw beryglon tân posib.Mae'r dull ymarferol hwn yn dyst i'w hymrwymiad ac yn sicrhau bod mesurau diogelwch yn cael eu cadw ledled y sefydliad.
Yn ystod yr arolygiadau hyn, mae arweinwyr yn asesu'r gweithle yn ofalus, gan chwilio am unrhyw arwyddion o beryglon tân neu risgiau posibl.Maent yn talu sylw i offer trydanol, gwifrau a meysydd eraill a allai fod yn fygythiad rhag ofn y bydd argyfwng.Trwy gymryd rhan weithredol yn yr arolygiadau hyn, gall arweinwyr gyfleu pwysigrwydd tân yn effeithioldiogelwchi weithwyr a sicrhau bod rhagofalon yn cael eu cymryd i leihau'r risg o ddigwyddiadau tân.
I gloi, mae ymrwymiad y Cwmni i ddiogelwch ei weithwyr yn amlwg trwy ei sesiynau astudio a'i archwiliadau trefnus.Trwy ganolbwyntio ar "Reoliadau Cynhyrchu Diogelwch Talaith Guangdong," mae gan weithwyr y wybodaeth angenrheidiol i gynnal amgylchedd gwaith diogel.Yn ogystal, mae cyfranogiad personol arweinwyr cwmnïau mewn archwiliadau peryglon tân yn dangos eu hymroddiad i leihau risgiau a hyrwyddo diwylliant o ddiogelwch.Trwy'r mentrau hyn, nod y cwmni yw creu gweithle lle gall gweithwyr weithio heb boeni am eu lles, gan gyfrannu yn y pen draw at amgylchedd gwaith cynhyrchiol a chytûn.
Amser post: Medi-24-2023